WhatsApp Image 2022-07-28 at 9.03.40 AM (1)

Distribución de cargos COOPROENF 2022

Presentamos la distribución de cargos 2022 en nuestra cooperativa COOPROENF. Es más que un honor para nosotros contar con la colaboración de personas aptas para desarrollar las actividades encomendadas y lograr así un servicio optimo para nuestros clientes.

WhatsApp-Image-2020-11-26-at-12.15.50-PM

Proclama

Este 25 de noviembre nos encuentra en un confinamiento obligatorio para todo el mundo, que además de necesario para contener la Pandemia del COVID-19 ha resultado una revelación increíble de las desigualdades y el maltrato que sufren las mujeres y las niñas al interior de sus hogares.

Lejos de constituir un espacio seguro, la cuarentena ha demostrado el peligroso que representa para las mujeres y las niñas el vivir atrapados con su agresor. El disparo de los abusos y feminicidios, dejar de manifiesto una pandemia más cruel que teníamos desde hace tiempo como lo es la violencia contra la mujer, contener la violencia contra las mujeres y las niñas se suma a la larga lista de pendientes que tienen las autoridades y la sociedad civil en este estado de emergencia.
Es mandatorio disponer de todos los recursos que estén al alcancen de las instituciones para proteger de manera real y afectiva a tantas víctimas sobrevivientes de la violencia intrafamiliar.
Crear los mecanismos para las denuncias de las afectadas sean tomadas en serio mediante el protocolo preestablecido para que las mismas no sean asesinadas con varias ordenes de prisión de sus agresores en las manos.

Que los infantes huérfanos resultantes de los feminicidios-suicidios, de los agresores y las victimas sean protegidos reubicados fuera del ambiente violento en que quedan, dando lugar a educación, tratamiento y seguimiento al trauma que sufren.


Es necesario adoptar medidas de protección para las mujeres trabajadores, especialmente aquellas que lo hacen en la linea de fuego en el tratamiento de los afectados en el COVID-19 como son las mujeres del sector salud, estas tienen que mendigar a las instituciones donde laboran los pagos de riesgos subsidios por el difícil trabajo que realizan en condiciones muchas veces de calarnidad, poniendo en riesgo su vida y de la familiares.

Todos y todas debemos sumergimos en una campaña permanente para generar un cambio en los comportamientos machistas que hacen peligrar la integridad de las mujeres y las niñas, mantener una vigilancia sobre la justicia que administran los organismos especializados en velar por la seguridad ciudadana, hacer que la sociedad civil se involucre de manera efectiva en la denuncia y educación sobre la prevención del maltrato y visualice las estadísticas de tan horrendo flagelo a través de datos actualizados.


Debemos crear servicios y programas de ayuda para sobrevivientes de la violencia y las desempleadas por efecto del COVID-19 en cuanto que muchas mujeres cabeza de hogar no tienen donde ganarse el sustento de su familia. Desde COOPROENF seguimos aportando a favor del desarrollo de las mujeres y las Niñas.

WhatsApp-Image-2020-11-26-at-12.15.51-PM

Campaña pinta el mundo color naranja

El Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer se conmemora anualmente el 25 de noviembre para denunciar la violencia que se ejerce sobre las mujeres en todo el mundo y reclamar políticas en todos los países para su erradicación. La convocatoria fue iniciada por el movimiento feminista latinoamericano en 1981, en conmemoración a la fecha en la que fueron asesinadas, en 1960, las tres hermanas Mirabal (Patria, Minerva y María Teresa), en la República Dominicana. En 1999, la jornada de reivindicación fue asumida por la Asamblea General de las Naciones Unidas en su resolución 54/134, el 17 de diciembre de 1999, entendiendo por violencia contra la mujer «todo acto de violencia basado en la pertenencia al sexo femenino que tenga o pueda tener como resultado un daño o sufrimiento físico, sexual o psicológico para la mujer, así como las amenazas de tales actos, la coacción o la privación arbitraria de la libertad, tanto si se producen en la vida pública como en la vida privada,» e invitando a gobiernos, organizaciones internacionales y organizaciones no gubernamentales a convocar actividades dirigidas a sensibilizar a la opinión pública sobre el problema de la violencia contra las mujeres.

La violencia contra las mujeres se ha convertido en un problema estructural. Se dirige hacia las mujeres con el objetivo de mantener o incrementar su subordinación al género masculino.2​ Su origen se encuentra en la falta de equidad en las relaciones entre hombres y mujeres en diferentes ámbitos y en la discriminación persistente hacia las mujeres.3​ Se trata de un problema social presente tanto en el ámbito doméstico como en el público, en diferentes vertientes: física, sexual, psicológica, económica, cultural y otras, y afecta a las mujeres desde el nacimiento hasta la edad avanzada. No está confinada a una cultura, región o país específico, ni tampoco a grupos específicos de mujeres en la sociedad.

WhatsApp Image 2020-10-13 at 12.09.39 PM

Me toco, me exploró y prevengo

Por iniciativa de la Organización Mundial de la Salud el 19 de octubre  se celebra mundialmente el día internacional de la lucha contra el  cáncer de mama con el objetivo de crear conciencia y promover que cada  vez más mujeres accedan a controles, diagnósticos y tratamientos  oportunos y efectivos.

WhatsApp Image 2020-10-13 at 11.49.16 AM

Celebramos nuestro 25 Aniversario

Gran sorteo: Más de 20 premios de 50, 25, 20, 1o mil pesos en efectivo para todos nuestros asociados a nivel nacional y el Gran final del concurso ahorra y gana con COOPROENF de un carro Kia Picanto.

Xiomara-Nunez-de-Cespedes

Dominicana Xiomara Núñez entre las 100 mujeres cooperativistas líderesas del mundo

Núñez, dirigente de la Cooproenf, de CoopMujer y la ACI-Américas, fue elegida por She-Coop, organización mundial cooperativa 

José Rafael Sosa

La dirigente cooperativista dominicana Xiomara Núñez de Céspedes fue seleccionada por la organización internacional She-Coop, como una de las 100 lideresas mundiales del cooperativismo. El listado se publica con las historias de cada una de las 100 mujeres líderes en cooperativas

Núñez de Céspedes es una experimentada dirigente de la Cooperativa de Servicios Múltiples de Profesionales de la Enfermería (COOPROENF), del Comité de la Mujer Cooperativista y del Comité de Genero de ACI-América y es la responsable del tema de la mujer en el mensuario El Cooperador, órgano del dominicano Consejo Nacional de Cooperativas (CONACOOP).

Otras elegidas internacionales para el listado de las 100 personalidades femeninas mundiales son: Graciela Fernández, presidenta de la  ACI-AMÉRICA y María Eugenia Pérez, presidenta del Comité de Género Mundial de ACI.  Su página web es www.shecoops.org

She-Coops persigue aumentar la participación activa de las mujeres en las cooperativas de todo el mundo, y fue creado en 2018 por la iniciativa No Woman Left Out, África. La institución cooperativista femenina es   una marca registrada del movimiento feminista global, de membresía, promovido por algunas de las mujeres más influyentes en las cooperativas y la igualdad de género. 

El proyecto 100 mujeres líderesas   reconoce cada ano a las mujeres dignas de figurar ante el mundo por su rol de impulsar un cambio positivo o alcanzar alturas inspiradoras en un escenario global para las cooperativas.    

“Las mujeres han sido y siguen siendo parte integral del movimiento cooperativo y, a pesar de estar involucradas en el movimiento en todos los sentidos, muchas mujeres se han presentado como voces tan fuertes en las cooperativas y esta es una forma de contar sus impactantes historias a fomentar la mayor participación de la Mujer en el sector Cooperativo” apunta.  

Pie de foto

Xiomara Núñez de Céspedes, seleccionada entre las 100 personalidades  femeninas mundiales del cooperativismo, por Shecoops.org